Les missions du poste

La Gnrale du Granit cest quoi ?

Loin de limage archaque du tailleur de pierre, depuis plus de 40 ans La Gnrale du Granit contribue au rayonnement du granit Breton partout dans le monde. A travers ses activits funraire et damnagement urbain elle prserve un savoir-faire artisanal unique en son genre.Louvigné Carrière est une carrière de pierres ornementales, filiale de la société Générale du Granit.

Depuis plus de 50 ans La Générale du Granit contribue au rayonnement du Granit Breton partout dans le monde et préserve un savoir-faire artisanal unique en son genre.

Louvigné Carrières procède à l'extraction de blocs de granit bruts de toutes tailles à l'aide de moyens puissants et modernes dans le respect de l'environnement.

Louvigné Carrière est spécialisée dans le produit phare du canton: Le gris de Louvigné .

Dans le cadre d'un remplacement Louvigné Carrières cherche son ou sa futur(e) Carrier scieur / Carrière scieuse de masse.

+ Pour faire quoi ?

Sous la responsabilité du chef de carrière et en relation constante avec les autres collaborateurs de la carrière, vous aurez pour tâches :

Ø 80% :

Vérification du matériel / Préparation de la zone d'extraction / Traçage des zones à percer,
Utilisation de la foreuse pour percer les trous (verticale et l'horizontale)
Montage de la scie à fil / installation / positionnement / programmation
Surveillance des coupes au fil.
Utilisation du trimmer (marteau piqueur relié à une pelle) afin de fendre les tranches pour en faire des blocs.

Ø 15% :

Conduire les engins permettant de déplacer ou de manipuler le granit (Pelle, Mini Pelle, chargeuse, Tombereau)

Ø 5% :

Manutention (Outils, pièces mécaniques etc.)
Minage
Engins sur la carrière : Pelle, Mini Pelle, Chargeuse, Tombereau

Matériel d'extraction : Foreuse, scie à fil, trimmer

Près requis :

-Nous recherchons une personne ayant avant tous les compétences suivantes :

- Être à l'aise avec les outils manuels gros oeuvre tout type de métier confondu. Outils, Machines, engins.
- Savoir lire un plan, être précis et consciencieux dans la préparation de son travail.
- Avoir l'habitude de travailler dehors sous toutes les condition (Exemple : Agricole, BTP gros oeuvre)

-Avoir une expérience professionnelle dans un secteur d'activité proche du notre tel que le TP, BTP, l'Agricole, etc.

-Nous recherchons une personne prête à s'engager dans un nouveau métier, prête à s'impliquer, à comprendre et à appliquer des techniques d'extraction de Granit unique en France !

Les petits plus qui feront la différence :

Posséder une expérience dans l'extraction de Pierres Ornementales ou sur un poste similaire / Connaitre et maitriser des méthodes d'extraction de roches ornementales
Être en possession du CACES R482 cat B1, et/ouC1 et/ou E (Ex CACES R372M),
Être titulaire du CPT.
Etre titulaire d'une habilitation électrique basse tension
Les avantages ?

Horaire de journée du lundi au vendredi.

Une équipe à taille humaine, prête à relever tous les défis, à progresser et à faire progresser.

Apprendre un métier, monter en compétences, gagner en autonomie !

Prime mensuelle, Tickets restaurant, chèques cadeaux, prime de vacance, prime annuelle variable en fonction de la quantité produite, indemnités kilométriques domicile travail, intéressement.

Salaire en fonction de l'expérience, évolutif en fonction de la prise de compétence.

39 heures semaine avec paiement des heures supplémentaires.

Poste à pourvoir à partir de septembre 2026 en CDI

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Règles et consignes de sécurité,caces

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Taille, façonnage et finissage de pierres

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Compétences requises

  • Programmation
  • Autonomie
  • Lecture de plan
  • Maniement du marteau-piqueur
  • Manutention
Postuler sur le site du recruteur

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