Peintre Industriel H/F - Desvoys et Fils

Rattaché(e) au responsable d'atelier Peinture, vous aurez pour missions de :
- Effectuer le réglage de l'équipement d'application ;
- Approvisionner et extraire les ensembles mécano-soudés sur le convoyeur de la chaîne de peinture ;
- Appliquer l'apprêt puis la peinture par pulvérisation en cabine ventilée à l'aide d'un pistolet électrostatique dans le respect des temps de fabrication, des exigences qualité ;
- Contrôler la conformité des pièces avant l'envoi au service Montage ;
- Réaliser les saisies des ordres de fabrication ;
- Participer à l'entretien du convoyeur de la chaîne de peinture ;
- Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement ;
- Travailler dans le respect des règles de sécurité pour le bien-être de tous.

L'environnement de travail chez Desvoys :
La chaîne de peinture est équipée du convoyeur, de ponts motorisés et de cabines ventilées.

Temps de travail : 35 heures par semaine, avec la possibilité de réaliser ponctuellement des heures supplémentaires selon l'activité de l'entreprise. Horaires en 2x8 de matin.

Rémunération : à définir selon profil, prime d'habillage, prime panier , pause payée pour les salariés en équipe, prime d'ancienneté à partir de 3 ans.

Experience: 1 An(s)

Compétences: Contrôler la surface (dépôt, aspect, épaisseur) , identifier les non-conformités et réaliser les retouches de finition,Préparer le produit (quantité, teinte, mélange, ...) et régler l'équipement d'application,Préparer les surfaces (dégraissage, masquage, sablage, ...) selon le type de support,Manipuler un engin de manutention ou de chantier,Organiser son espace et son poste de travail,Réaliser la peinture, le vernissage, l'enduit ou la laque de petits objets ou de grandes surfaces

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Fabrication de machines agricoles et forestières

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.