Technicien Automobile H/F - 35

AUTO PIECES ATLANTIQUE, filiale du Groupe DUBREUIL, est leader de la distribution de pièces détachées toutes marques pour l'automobile et le poids lourds. Adhérente au réseau AUTODISTRIBUTION, c'est un partenaire technique reconnu par ses ateliers intégrés.

Chez nous, la qualité de vie au travail n'est pas une promesse, mais une réalité confirmée par nos collaborateurs. Depuis 2021, notre certification « Great Place To Work » témoigne de ce qui nous tient à coeur : être une entreprise où il fait bon travailler.Dans le cadre de notre développement, rejoignez nous en tant que Technicien/ Technicienne automobile en CDI à Fougères (35).

Sous la responsabilité du Chef d'Atelier, vous réalisez les diagnostics, les recherches de pannes et les interventions sur les véhicules légers. Plus précisément, vous êtes amené(e) à :

- Prendre en charge les véhicules confiés et réaliser les diagnostics des pannes et dysfonctionnements ;

- Réaliser les interventions de maintenance de premier et second niveau, incluant le remplacement de kits de distribution, d'embrayages et d'attelages ;

- Intervenir sur les organes de liaison au sol (pneumatiques, suspensions, freins) et effectuer les réglages nécessaires, notamment sur le train roulant ;

- Analyser les systèmes défectueux et proposer des solutions adaptées en collaboration avec l'équipe atelier ;

- Effectuer les contrôles obligatoires avant intervention, s'assurer de la correspondance et de la disponibilité des pièces nécessaires ;

- Compléter les ordres de réparation et saisir les temps d'intervention pour assurer le suivi et la traçabilité des travaux réalisés ;

- Réaliser des essais post intervention afin de valider la bonne remise en conformité du véhicule ;

- Entretenir son poste de travail, ses outils et l'atelier, en veillant au respect des consignes de sécurité et aux bonnes pratiques d'intervention ;

- Garantir la qualité des prestations, dans un souci constant de satisfaction client.

Les + d'APA ?

- 88% pensent que le management gère l'entreprise de façon honnête et en respectant les règles éthiques ;

- Un parcours d'intégration personnalisé avec des formations d'accompagnement à la prise de poste ;

- Des temps conviviaux réguliers au sein des équipes pour renforcer la cohésion (repas, réunion de service) ;

- Des formations régulières pour renforcer votre expertise et accompagner votre évolution professionnelle ;

- Des opportunités d'évolution grâce à la mobilité interne.