Chargé de Recouvrement H/F - 35

Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi :
- Des opportunités nombreuses et diversifiées
- Une expertise RH et des conseils emploi
- Une employabilité durable avec le programme MyPath®
- Des démarches facilitées
- Des avantages et des servicesManpower Fougères, recherche pour l'un de ses clients, acteur reconnu dans le secteur de la gestion des déchets dangereux, un(e) Chargé(e) de recouvrement - en intérim à Javené (35133).
L'entreprise se distingue par son environnement structuré, dynamique et engagé dans une démarche de qualité et de performance.

Lieu : Javené (35133)
Durée : Plusieurs mois
Temps plein horaires de journée
Rémunération : 13.54 brut TR valeur faciale 11 (5 charge de l'intérimaire et 6 à la charge de l'employeur)
Rattaché(e) au Responsable Comptable, vous jouerez un rôle clé dans l'amélioration du DSO clients (délai moyen de paiement). Vos missions seront variées et stratégiques :

Prévention et gestion des dossiers clients
-Effectuer les relances préventives avant échéance et les relances après dépassement de délai
-Identifier les risques de crédit : impayés durables, créances douteuses, litiges, dépassements de limites
-Adapter les actions de recouvrement en fonction du niveau de solvabilité du client
Recouvrement amiable
-Contacter les clients pour proposer des solutions de paiement adaptées
-Maintenir une relation client de qualité tout en défendant les intérêts de l'entreprise
-Gérer les litiges en lien avec les équipes internes (commerce, facturation.)
Recouvrement contentieux
-Déterminer les procédures judiciaires à engager : injonction de payer, référé, assignation, saisie conservatoire.
-Préparer et suivre les dossiers de contentieux en lien avec le service juridique
-Informer et conseiller les interlocuteurs internes tout au long du processus
Suivi comptable et reporting
-Assurer le suivi des encaissements et participer au lettrage des comptes
-Établir la balance âgée et analyser les encours clients
-Produire des synthèses d'activité et des reportings réguliers
-Communiquer les informations clés aux services concernés : commerce, comptabilité, direction.

Le profil :
Formation Bac2 : BTS Comptabilité, BTS NDRC, DUT GEA ou équivalent
Maîtrise des outils bureautiques : Excel, PowerPoint, Word
Connaissances en comptabilité et commerce
Qualités attendues : sens du service, rigueur, ténacité, capacité de négociation, écoute et communication

Vos avantages avec Manpower :
Mutuelle et prévoyance santé
CET à 8 %
Accès aux services FASTT (garde d'enfant, logement, mobilité.)
CSE & CSEC
Accompagnement personnalisé tout au long de la mission

Vous vous reconnaissez? Alors j'attends votre candidature avec impatience!

A très bientôt,